Wir von der regiocom sind der größte Dienstleister im deutschen Energiemarkt und ein europaweit agierender Konzern. Mit über 6.000 Mitarbeitenden entwickeln wir innovative Softwarelösungen und bieten maßgeschneiderte Services für unsere Kunden.

Für unsere Projektteams im Bereich Billing & Costumer Solutions suchen wir ab sofort Verstärkung. Die Teams arbeiten an maßgeschneiderten Lösungen, um die Geschäftsprozesse unserer Kunden zu optimieren und sie in der digitalen Transformation zu unterstützen - aktuell maßgeblich bei der Umstellung von SAP R/3 auf SAP S/4HANA.

Was dich bei uns erwartet: spannende Inhouse-Projekte, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum Home Office, für eine ausgewogene Work-Life-Balance und effizientes Arbeiten im Team.

Deine Aufgaben

• Du verantwortest die Konzeption, Implementierung und Pflege von SAP-Berechtigungskonzepten – insbesondere im Kontext von S/4HANA, Fiori und Cloud-Integrationen
• Du entwickelst passgenaue Rollen- und Berechtigungsstrukturen im Bereich SAP Utility und sorgst für deren nachhaltige Umsetzung
• Du analysierst Anforderungen, prüfst diese auf technische Machbarkeit und setzt sie in belastbare Lösungen um
• Du berätst Fachbereiche und Projektteams bei Fragen zu SAP-Berechtigungen, Compliance und Sicherheitsanforderungen
• Du unterstützt bei Audits und Revisionsprüfungen und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung interner Sicherheits- und Governance-Richtlinien mit
• Du bist Ansprechpartner für das Incident- und Change Management im Bereich SAP-Berechtigungen und arbeitest eng mit internen und externen Kollegen zusammen

Dein Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse im SAP-Berechtigungsmanagement, insbesondere in S/4HANA, SAP Fiori - idealerweise in der Branchenlösung S/4 HANA Utiliies Core
• Du bringst idealerweise Erfahrung mit Tools zur Benutzer- und Rollenverwaltung mit und kennst die regulatorischen Anforderungen (z. B. DSGVO, ISO 27001)
• Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich
• Du bringst ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeiten mit
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)

Was zeichnet uns noch aus

• Nach Einarbeitung Home Office Möglichkeit
• Finanzieller Zuschuss zum Deutschland- oder Jobticket
• Company Bike (Fahrrad-Leasing)
• Kostenfreie Park- und Fahrradstellplätze vor Ort
• Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. e-Learning Plattform, externe Zertifikate, Messenbesuche)
• Gruppenunfallversicherung rund um die Uhr
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenfreie Sportangebote mit eigener Gesundheitstrainerin
• Hauseigenes Betriebsrestaurant mit reichhaltiger Auswahl
• Corporate Benefits (Mitarbeiter-Rabatte)

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